Dynamisez les synergies grâce au teambuilding

 

 

 
 

Donner du sens aux actions de l'équipe tout en partageant la vision de ses projets, autour de leur manager

Public 

Toute équipe désirant améliorer son efficacité collective

Objectifs 
  • Acquérir les fondamentaux du "par les valeurs"
  • Elaborer une vision partagée.
  • Intégrer la Vision comme élément de performance de son équipe
Programme 

FAIRE MÛRIR L'ÉQUIPE POUR PLUS DE PERFORMANCE

  • Evaluer la "maturité" de l'équipe
  • Les enjeux de la "maturité"

EQUILIBRER LE RAPPORT COHÉRENCE / COHÉSION

  • Définir cohérence et cohésion de groupe
  • Partager la vision de la mission
  • Renforcer la cohésion

IDENTIFIER LES FORCES ET LES FAIBLESSES DE L'ÉQUIPE

  • Dans les processus internes
  • Face aux stimulations externes
  • Dans sa gestion des risques
  • Dans son amélioration continue

FORMALISER LE SYSTÈME DE VALEURS

  • Faire prévaloir le système collectif sur l'individuel

SE REPOSITIONNER SUR LES DÉFIS EN COURS

  • Compétition et enjeux
  • Stimulation
  • Emulation

DÉFINIR ET EXPRIMER LES ATTENTES MUTUELLES

  • Entendre les attentes
  • Exprimer ses attentes